公司裁員，我拿到了N+1的賠償，收拾東西離開時，同事們都投來羨慕的目光。
我剛到家，HR的電話打過來：「**，不好意思，賠償算錯了，多給了你兩萬塊，麻煩你退回來吧。」
我直接拉黑了HR的電話。
第二天老板的電話打過來，語氣誠懇：「兄弟，那兩萬塊就算了，求你回來吧，公司離不開你！」
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“**，經過公司管理層的慎重考慮，你的崗位目前和公司的戰略發展不符。這里是**勞動合同通知書，N+1的賠償已經讓財務打到你賬上了，一共二十三萬。”
HR總監劉梅坐在我對面，雙手抱胸，那張涂著厚重粉底的臉上帶著居高臨下的假笑。
我看著桌上那份薄薄的紙，心里不但沒有半點難過，反而差點笑出聲來。
我在這家名為“悅普互動”的廣告科技公司干了整整五年。作為前端交互與3D視覺開發的核心工程師，我一個人扛起了公司80%的S級項目。從底層架構到前端Vue組件，從Three.js的3D粒子系統渲染到MediaPipe的實時動捕接入，哪一行代碼不是我熬夜敲出來的？
結果呢？老板王總為了安**那個剛從某野雞大學畢業、連GitHu*都弄不明白的外甥趙強，硬是找了個“架構優化”的借口，要把我踢出局。
“行，我簽。”我毫不猶豫地拿起筆，刷刷簽下自己的名字。
劉梅顯然沒料到我這么痛快，原本準備好的一肚子PUA話術直接卡在了嗓子眼。她愣了一下，眼神里閃過一絲不屑：“**倒是挺豁達。不過也是，拿著這筆錢，回老家也能過兩年舒服日子了。下午交接一下，最好今天就走人。”
“沒問題。”
我站起身，轉身回到工位開始收拾東西。
周圍的同事們紛紛投來復雜的目光。前端小李壓低聲音說：“張哥，你真走啊？那接下來的外灘*****那個S級項目怎么辦？那可是實時3D點云重建的活兒，除了你，誰搞得定那些復雜的幾何算法和We*GL渲染引擎？”
我拍了拍他的肩膀，意味深長地笑了笑：“放心，王總既然敢裁我，肯定是因為趙主管‘技術過硬’啊。”
不遠處的趙強正端